Lịch nghỉ tết đối với công chức CBCNV
Như vậy đề xuất trước đó của Bộ trưởng Giao thông được Bộ trưởng Lao động Phạm Thị Hải Chuyền và tất cả thành viên Chính phủ tán đồng, việc nghỉ này như Ông Thăng nói sẽ giúp giảm áp lực vé tàu, xe, máy bay; giảm lưu lượng giao thông và ùn tắc trên các tuyến trọng điểm và các đô thị lớn. Bên cạnh đó, người dân có thêm thời gian mua sắm hàng hóa để đón Tết, tránh việc một bộ phận cán bộ, công chức tranh thủ mua sắm hàng hóa trong giờ làm việc, ảnh hưởng đến hiệu quả công việc.".
Phương án của Bộ trưởng Lao động được Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng đồng ý. Tuy nhiên, người đứng đầu Chính phủ yêu cầu tránh để việc nghỉ Tết ảnh hưởng tới hoạt động xuất nhập khẩu với các đối tác nước ngoài.
Lịch tết âm lịch 2014
Như vậy lịch nghỉ tết 2014 gồm 9 ngày : từ 28 tháng Chạp cho đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng (Tức là ngày 28/1 đến hết 5/2 dương lịch)
Lưu ý: Ngày mồng 02 và 03 Tết Âm lịch năm nay trùng vào ngày Thứ 7, Chủ nhật nên người lao động được nghỉ bù 2 ngày (đối với người lao động được nghỉ thứ 7, Chủ nhật hàng tuần), 1 ngày (đối với người lao động chỉ được nghỉ vào Chủ nhật hàng tuần). Như vậy tết 2014 sẽ được nghỉ 9 ngày.
Thời gian làm bù:
Tuy nhiên, về thời gian làm bù, bà Chuyền lưu ý, không thể bố trí vào cả 2 ngày 25 và 26/1 vì như thế sẽ có 8 ngày trước Tết làm việc liên tục. "Việc này là vi phạm Luật Lao động", bà Chuyền nói và đưa ra phương án chỉ làm bù vào ngày thứ 7 (25/1), sau đó bố trí một ngày làm bù khác vào thứ 7 ngay sau Tết.
Lịch nghỉ tết đối với học sinh, sinh viên
- Tùy thuộc vào các trường sẽ có thời gian nghỉ khác nhau, thông thường nghỉ từ 15-16 ngày.
Tết đến xuân về, cùng gửi gắm những Lời chúc tết hay nhất tại đây nhé.
Trích nội dung nghị định 45/2013/NĐ-CP
Điều 8. Nghỉ Tết Âm lịch
. Thời gian nghỉ Tết Âm lịch theo Khoản 1 Điều 115 của Bộ luật lao động do người sử dụng lao động lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04 ngày đầu năm âm lịch hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm âm lịch.
2. Người sử dụng lao động có trách nhiệm thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
(Kinh 88 tổng hợp)
